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招聘常见问题解答问题与解答

关于加拿大

您的目标是建立什么样的公司?

Canadevia Group 作为“为实现可持续发展、安全可靠的社会做出贡献的解决方案合作伙伴”,旨在利用sunCity818集团多年来培养的技术能力、交付记录以及与社会的联系来解决客户和市场面临的问题,从而提高企业价值。特别是,sunCity818集团将“脱碳”、“资源循环”、“安全繁荣的城市发展”作为核心业务,以解决日益严重的环境污染、粮食、水、能源短缺、异常天气、自然灾害等各种社会问题。sunCity818集团每天都在提高技术能力,以实现脱碳、资源循环型社会。为了实现这些目标,sunCity818集团认为不仅需要提高技术能力,还需要促进业务的全球化,提高员工的积极性,改革工作方式。sunCity818集团正在努力招募、分配、培训和保留人力资源,以成为一个能够成长、热衷于接受挑战的企业集团。

请告诉sunCity818集团您的环保业务的现状以及未来的业务发展。

sunCity818集团的环保业务的核心产品是垃圾焚烧发电设施,自1965年交付日本第一座垃圾焚烧发电设备以来,sunCity818集团拥有多次交付的记录。 2010 年,sunCity818集团将 Inova 收购为子公司,该公司曾主要在欧洲交付 200 多个垃圾焚烧设施。sunCity818集团与 Inova 一起交付了 1,600 多个垃圾焚烧发电设施,使sunCity818集团成为世界顶级制造商之一。未来,sunCity818集团将着眼于全球市场,制定WtE(垃圾发电)业务的全球战略,为发达国家和新兴国家的垃圾填埋场安全、解决公共卫生和环境保护问题、有效利用资源和能源做出贡献。

你们有什么新产品?

陆上风力发电、比陆上风力更强、更稳定、预计发电效率更高的海上风力发电、日本最大的氢发生器实现碳中和、水电解产生CO2的分离和回收、催化剂和反应器的生产,到合成甲烷的生产。sunCity818集团还有许多其他产品,包括利用人工智能和ICT技术监控养殖鱼类状况并通过图像分析优化水质的陆上水产养殖系统,以及用于热交换器焊缝的人工智能超声波探伤检测系统,提高现有服务的效率并提高检测精度。sunCity818集团通过在现有技术中添加数字元素来创造新服务,并积极利用开放式创新和外部知识来开发充分利用尖端技术的新产品。

请告诉sunCity818集团各部门的销售构成比例以及海外销售比例。

各事业部销售额构成比及海外销售额比例综合报告

请告诉sunCity818集团您的海外举措。

sunCity818集团公司认为“海外扩张”对于未来的增长极为重要。在sunCity818集团的主打产品垃圾焚烧发电业务方面,sunCity818集团的目标是与子公司Inova合作,将业务从sunCity818集团一直关注的以欧洲和东南亚为主的新兴国家拓展到印度和中东地区。 2020年以来,sunCity818集团一直专注于海外扩张,包括在英国、俄罗斯、迪拜等国家获得大型垃圾焚烧发电设施订单。未来,垃圾焚烧发电的需求预计将进一步增加,因为不仅在垃圾填埋处理方面一直处于领先地位的欧盟等发达国家,而且随着人口的增加和生活水平的提高,新兴国家的垃圾量预计将迅速增加。

请向sunCity818集团介绍一下 Canadebia 的企业文化。

简单地说,sunCity818集团是一家认真接受解决问题挑战的公司。 “真诚对话”等行为准则已变得普遍,人们无论年龄或职位都可以随意寻求建议。sunCity818集团认为,造成这种情况的原因之一是sunCity818集团公司的工作通常是在团队中完成的,与人的沟通对于工作的顺利进行很重要。另外,sunCity818集团公司要求年轻人承担责任、有回报的工作,所以sunCity818集团有很多具有沟通能力和让他人参与工作的能力的年轻员工。请来参加sunCity818集团的说明会,感受一下sunCity818集团公司的氛围。

关于求职

如何参赛?

sunCity818集团正在接受主页上的条目。如果您在电脑上观看,请点击屏幕右上角的进入按钮进入。如果您在智能手机上观看,请点击屏幕右上角菜单中的进入按钮进入。

请告诉我报名后如何进行选择过程。

关于选择流程应届毕业生招聘指南页面详细日期将在“我的页面”上公布,请先注册。

请告诉我你们的招聘计划。

招聘计划应届毕业生招聘指南页面

我可以在我想要的业务/产品领域工作吗?

sunCity818集团不按模型或工作类型进行招聘。在彻底确认您的专业知识和工作适合性后,sunCity818集团将决定您最适合公司内的哪个部门,但sunCity818集团会尽可能尊重您的意愿。如果您有强烈的感受,请在采访中清楚地表达出来。

有海外工作的机会吗?

我公司在亚洲、欧洲、美洲等地设有70多个海外办事处和主要海外分支机构,外籍人员主要负责销售、会计、物资采购等工作。除了日常英语沟通能力外,外派人员还需要了解sunCity818集团的产品、了解工作流程以及应对突发情况的能力。
未来,sunCity818集团公司将把海外业务的增长定位为优先政策,进一步强化sunCity818集团的全球架构,并根据部门的不同,为年轻员工提供出差或驻外的机会。为此,sunCity818集团也在努力培养能够应对海外业务扩张的全球人才。

如果我获得这些资格,是否会对我有利?

虽然sunCity818集团不会根据您所拥有的资格来决定是否录取您,但sunCity818集团会评估您为获得这些资格而付出的努力。我的建议不是去获得资格,因为它会给你找工作带来优势,而是考虑你想用你的资格(专业知识)做什么。换句话说,我认为重要的是要争取获得你想要的工作所必需的资格,或者是它的延伸资格。明确就业方向后,确定应获得的资格。

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